Aufgabenbeschreibung:
Sie begleiten die Beantragung und Rezertifizierung des Jenaer Familiensiegels und unterstützen bei der erfolgreichen Umsetzung aller Anforderungen.
Sie analysieren familienfreundliche Maßnahmen und werten relevante Befragungs- sowie Personaldaten aus, um Entwicklungspotenziale sichtbar zu machen.
Sie erstellen, pflegen und koordinieren die erforderlichen Unterlagen, Präsentationen und Antragsdokumente für die Zertifizierung und stimmen sich dazu mit internen Ansprechpartner*innen ab.
Sie unterstützen bei Workshops, Audits und Gesprächen mit der Zertifizierungsstelle und tragen so aktiv zur Weiterentwicklung unserer familienfreundlichen Unternehmenskultur bei.
Sie wirken aktiv an Projekten zur Stärkung unserer Arbeitgebermarke mit und bringen Ihre Ideen für eine attraktive Positionierung als Arbeitgeber ein.
Erwartete Qualifikationen:
Sie sind immatrikuliert in einem Bachelor- oder Masterstudiengang, idealerweise mit Schwerpunkt Sozial-, Wirtschafts-, Verwaltungs- oder Organisationswissenschaften.
Sie interessieren sich für Themen wie Familienfreundlichkeit, Personalmanagement, Gleichstellung sowie Organisationsentwicklung und möchten praktische Erfahrungen in diesem Umfeld sammeln.
Sie arbeiten strukturiert, selbstständig und zuverlässig und bringen eine analytische Denkweise mit.
Sie haben Freude daran, Daten und Informationen auszuwerten, Zusammenhänge zu erkennen und daraus fundierte Erkenntnisse abzuleiten.
Sie überzeugen durch Ihre Kommunikations- und Organisationsstärke, verfügen über sehr gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere in Excel und PowerPoint, und bringen eine sichere schriftliche Ausdrucksweise mit.
Unser Angebot:
Eine faire Vergütung
Moderne technische Ausstattung mit Laptop und Headset
Flexible Arbeitszeiten passend zu Ihrem Studium
Subventioniertes Frühstück und Mittagessen in hauseigener Kantine
Spannende Praxiserfahrungen im Personalbereich
Eigenverantwortliche Mitarbeit in einem bedeutenden Projekt für die Stadtwerke Jena-Gruppe
Ein offenes Team sowie wertschätzende Unternehmenskultur in einer familienfreundlichen Unternehmensgruppe
Hinweise zur Bewerbung:
Bitte nutzen Sie unsere Karrierewebsite
